便装老人说完，目光灼灼的看向牛德发，其他老人也一样！
如果只是一个史诗级工程，适当的增发货币，就解决了问题！
毕竟现在家里的体量在这里，还能顺带解决货币通缩的问题！
可是真要三个史诗级工程一起上马，那这问题就严重了，甚至出现被拖死的情况！
面对一众老人目光，牛德发耸了耸肩说道：
“谁要增发货币了？现在家里的货币结构已经是极限了！再多就崩溃了！”
“所以，我一开就从来没有往这方面想过！”
“那你有啥办法？”
便装老人忍不住开口问道，牛德发则是认真的说道：
“货币这东西，最大的价值就是能买到自己需要的东西！”
“要是不能，那就是废纸！”
“目前无论是智能无人工厂还是可控核聚变都掌握在我们军方手里！”
“在未来，至少二三十年，不会大规模扩散到其他体系里！”
“有这些东西在手，你们说，普通人需要的东西，那样不能满足！”
“因此，我的想法是，在太空部内部推出贡献度制度！”
“我们太空部推出，生产的，外界没有的东西，都需要贡献点来购买！”
“这些高科技产品，比外界高那么一点点，却不在市场销售，只是自己内部消化！”
“凡是太空部以及参与太空部工程的人，我们支付贡献点，然后他们用贡献度购买想要的东西！”
“当然，他们要钱，我们也可以将贡献点兑换成钱给他们！”
“但是钱绝对不能兑换成贡献点！”
“而这贡献点，就是未来殖民太阳系的唯一敲门砖！人员都是拥有贡献点额度的人优先！”
“如此情况！有贡献点作为纸币替代，你们说这里面还有钱什么事？”
“就算真有人需要用钱，这点兑换量我们手里的钱还能兑换不了？”
“吸！”
一众老人听到老人听到牛德发的话，齐齐倒吸一口凉气！
他们活了这么大年纪，哪里还不知道，什么史诗级工程都是假，重新打造一套货币体系才是真！
虽然这体系只在太空部内部实行，和商城的购物卡差不多一个性质！
但是人类的未来就是太空，未来太空的货币就是贡献点！
贡献点可以兑换货币，但是货币却不能兑换贡献点！
看似和商场一样的套路，可是一旦人类开启星际航海时代，其他货币就基本变相的废除！
那些掌握旧时代货币的人，也从某种角度说被淘汰出局！
可以说，这完全就是一场兵不血刃，悄无声息就完成世界的财富再分配！
有军方兜底，智能量子超算负责日常行政管理以及物资协调！
加上参与的庞大人圈，除了被抛弃还掌握旧时代财富的人群，其他人则是跑步进入以贡献为唯一标准的新社会！
而到了这一步，那么旧时代的权力分配，也将重新洗牌！
一众老人面色复杂的看着牛德发，要是牛德发不说，谁能想到普通的事里，牛德发还有这样的计算！
便装老人回神后，面色复杂的说道：
“这就是你真正的新官上任后第三把火吧！”
“今天这话，离开这里谁都不许再说，就是小杨和小元，也暂时不要告诉他们！让他们自己慢慢领悟！”
“而小牛你，这事以后你自己明白就行！不要再往外说！”
“我们这些老人能守得住嘴，你也必须要守住自己的嘴！”
便装老人罕见的严肃，军装老人和一众老人也纷纷点头表示认可！
牛德发听后，点了点头说道；
“各位老叔放心，我省得，也就是对你们，我才没有保留！”
“对外，贡献点制度，我的说法就是和商城购物信用卡一个性质！”
“而且你们还不知道吗？乌蒙山学院里可以说是信息最安全的地方！”
“这话，也就我们知道，外界不可能知道的！”
一众老人听后，欣慰的点了点头，便装老人笑着说道：
“你小子有谱就行，今天人都在！”
“我们就不找日子，按惯例，小牛的提案，大家举手表决吧！”
便装老人说完第一个举手，军装老人和一众老人纷纷举手！最后就只有牛德发没有举手！
看到结果，便装老人笑眯眯的说道:
“居然是全票通过！那决议通过，等级绝密！”
“除了我们在坐的人，其他人都没有查阅权限！”
“对了小牛，你还有什么要说的！”
牛德发听到这话，一脸尴尬的笑着说道：
“我就吹个牛，咱怎么变成这样了！”
“我原本来学校，也就是征求大家意见来的！”
“一个太空城以及太空电梯建设，我们现有人才是足够了！”
“但是三个史诗级工程，人手有点不足！”
“我来找大家，就是看大家有没有优秀的人员推荐，让三个工程运作起来！”
“不说别的，起码要把桑史诗级工程的人员框架搭建起来！”
“主要缺口就是技术人员！”
牛德发说出今天来的目的，找这些祖师爷要人才！
牛德发说到这里一阵无奈，等真的需要的做事的人后，才发现这人手怎么都不够用！
倒不是真的缺人，而是缺做事的人！
所谓的行政人才和管理人才大把，但是能做事的人真的很少！
牛德发可不想自己负责的太空部出现，一个人干活，十个监督的事发生！
牛德发要的是干活的那个人，不是要旁边监督的十人！
要知道牛德发干的第一件事，无论是第一把火，还是第二把火！
目的其实都是一样，那就把监督那十人工资福利归还给干活那个！
一众老人听着牛德发的话，都开始思考自己有哪些优秀的徒子徒孙。
便装老人见状，好奇的问道：
“小牛！缺口很大吗？”
便装老人一脸好奇，牛德发听到这话，苦笑的说道：
“自从用智能超算系统替代行政行政系统，无论是日常管理还是后勤物资协调！效率翻了好几倍！”
“行政和管理人才压根不需要，但是真的很需要做事的人！”
“而三大史诗级工程，这得需要多少干活的人？”
“普通的干体力活的人应该够，可是相关技术骨干真的不够用！”
“我这次是真没有办法了！”